Tema 3: Establecer límites paso a paso
Ari Rabban explica que establecer límites es beneficioso para los equipos, ya que “crean una dinámica más positiva. No sólo aumentan la capacidad de sus equipos para concentrarse y establecer prioridades, sino que también hacen que todos sean más felices y productivos”. Ha creado una guía paso a paso sobre cómo establecer límites efectivos dentro de un equipo:
- Identificar dónde se necesitan límites (por ejemplo, animar a los miembros del equipo a especificar e identificar los límites que necesitan)
- Afirmar (por ejemplo, identificar las cinco áreas principales en las que se necesitan límites y discutir su aplicación)
- Programación (por ejemplo, pedir a cada miembro del equipo que cree un programa de trabajo en el que se tengan en cuenta los límites del Paso 1 y sus límites personales)
- Conciencia de la violación de los límites (es decir, estar preparado para que los límites puedan ser violados).
