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Résumé de Quiz
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- Répondu
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- Inexact
- Question 1 of 7
1. Question
Question : Sélectionner les étapes de développement de l’équipe selon le modèle de Tuckman
ExactInexact - Question 2 of 7
2. Question
Question : Please define high-performing teams.
Cette réponse sera examinée et notée après l'enregistrement.
La note peut être examinée et ajustée.La note peut être examinée et ajustée. - Question 3 of 7
3. Question
Visuel de canva.com
Question : Faire correspondre la caractéristique avec le type d’équipe
Trier les éléments
- Équipe interfonctionnelle
- Équipe traditionnelle
- Équipe autogérée
- Équipe informelle
- Équipe virtuelle
- Équipe de résolution de problèmes
- Équipe de direction
- Équipe autogérée
- Les membres sont des experts dans différents domaines
- Le leader a l’autorité ultime
- Le chef d’équipe est aussi un joueur d’équipe
- Haute compréhension et communication
- Manque de communication directe
- Idées innovantes et flexibilité
- Plus d’un leader
- Confiance et autonomie
ExactInexact - Question 4 of 7
4. Question
Visuel de canva.com
Question: Sélectionnez les attributs d’une équipe performante en fonction de Tarricone et Luca
- Interdépendance
- Communication et rétroaction efficaces
- Leadership et responsabilité
- Honnêteté
- Rôles spécifiques pour chaque membre
- confiance
- Engagement envers le succès de l’équipe et ses objectifs
- respect
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ExactInexact - Question 5 of 7
5. Question
Visuel de canva.com
Question : Un de vos coéquipiers entre dans votre bureau pour emprunter un stylo pendant que vous n’y êtes pas. Quel type de limite est franchi?
ExactInexact - Question 6 of 7
6. Question
Question : Quelles sont les conséquences de l’absence de limites ?
Cette réponse sera examinée et notée après l'enregistrement.
La note peut être examinée et ajustée.La note peut être examinée et ajustée. - Question 7 of 7
7. Question
Visuel de canva.com
From 1 to 5 how good was the course?
ExactInexact